据悉，倍受业界关注的一汽集团全员竞聘上岗又有了新的进展：其公司板块一汽-大众的大众品牌和奥迪品牌于上周五开始进行了二级经理的全体起立竞聘，昨日下午4时30分许，奥迪品牌参与竞聘的33名二级经理，大约相当数量的大众品牌二级经理同一时间进行了竞聘结果的公布。
大众品牌方面，大众品牌公关部由一汽-大众销售有限责任公司副总经理马振山先生代理。
互动营销部总监来则由自于一汽-大众东北区市场与公关总监薛松先生就任。
大众品牌市场推广部总监人员没有变化，白志强先生竞聘继续留任现职。
奥迪品牌方面，原互动营销部总监董芳女士调任奥迪事业部公关总监。
2014年，一汽-大众奥迪事业部成立了“数字营销部”，并由董芳担任首任数字营销部总监。负责数字营销三年，董芳打造了行业领先的数字营销体系。相信她在历经传统公关的洗礼再到“数字营销”的蜕变后，董芳带领下的公关团队定能将奥迪的突破精神和年轻、动感的品牌形象演绎得激情四溢。
原奥迪事业部公关总监梁梁女士开启新的征程，相信在调任互动营销部总监后，定能谱写新的职业篇章。
相对于媒体朋友熟悉的董芳和梁梁，从售后技术调任奥迪事业部市场推广部总监宋晶晶大家则相对陌生。
据一汽-大众汽车有限公司商务副总经理、一汽-大众销售有限责任公司总经理董修惠在广州车展(微博)上接受媒体专访时透露，自徐留平（点击查看最新人物消息）今年8月初履新一汽集团董事长三个多月的时间里，一汽集团上下包括给一汽-大众迅速”动“了起来，并带来了巨大的变化：一方面是业务架构的变化，再一个是整个员工的精神状态，干事创业的劲头的变化，用徐留平的话来说就是通过“四能”释放“四力”，也就是通过人事制度的改革，以“干部能上能下、员工能进能出、收入能高能低、组织机构能增能减”为抓手，充分地“激发活力、催生动力、传递压力、赋予能力”。
数据显示，继第三季度稳健的市场表现后，一汽-大众两大品牌全系车型全面发力，以两位数的销量增速领跑车市，为第四季度赢得了开门红！在刚过去的10月份，一汽-大众终端销量达到187484辆（含奥迪进口车），同比增长10.1%。其中，大众品牌10月销售新车133856辆，同比增长8.4%，奥迪品牌10月销售新车53628辆（含奥迪进口车），同比增长14.5%。
目前，一汽-大众销售公司正在推进“全员起立、全员竞聘”这样的改革，“能者上，庸者下”。
据悉，按照一汽-大众的计划，其团队必须在年内完成全部的人事调整和竞聘。而随着大众和奥迪品牌二级经理的竞聘告一段落，接下来该轮到销售公司的主管和普通员工的竞聘了。